2021-10-12 (火)
【ひとり経営講座メルマガ】2021/10/13［第949号]「ずっと一人」ではなく、誰かと仕事をすることも必要かも
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【ひとり経営講座メルマガ】2021年10月13日水曜日
［NO.949]「ずっと一人」ではなく、誰かと仕事をすることも必要かも
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山田さん
おはようございます。山本憲明です。
最近は「早寝早起き」になっています。
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■このメルマガは、小規模経営にこだわってきた山本が、
「小さい会社の経営では、何に気を付けていけばいいか」
「社長は、どう行動していけばいいのか」
などについて、熱く、時にはクールに語るメルマガです。
会社を経営している社長さん、士業の方、起業準備中や
起業したい会社員の方に読んでいただきたいメルマガです。
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［NO.949]「ずっと一人」ではなく、誰かと仕事をすることも必要かも
僕自身、「一人で仕事をしよう」とか「１人経営」など
と、人を雇わなかったり雇われなかったりする仕事の仕
方、生き方を推奨してきました。
コロナ禍の世の中になってその傾向が一層強まり、会社
を辞めたり、雇うのをやめたり、リモートワーク・テレ
ワークなどで「一人で仕事をする」人やそのような機会
が増えてきたでしょう。
もちろん、一人でやる方が集中できますし、自由が利き
ますし、人に気を遣わないなどのメリットは多いです。
ただ、一人でずっとやっていると、やっぱり文字通り、
「独りよがり」になってしまうこともあるでしょう。
独りよがりになると、周りの動きや世の中の動きがわか
りづらくなったり、ルールの変化などにも対応しづらく
なる可能性があります。
僕は法律（税法など）にかかわる仕事をしいて、改正や
ルール変更、新しい制度などに敏感になる必要があるの
ですが、自分で頑張って勉強するにしても、どうしても
その感度は低くなってしまいます。
また、仕事のやり方についても、独りよがりというか、
独自のやり方で合っているのかどうか、確信が持てない
ところもあります。
僕はずっと我流で仕事をしてきましたので、これで本当
によいのか、という不安もあります。
なので、「誰かと仕事をする」ということも、本当は大
切なのではないかと最近考えるようになりました。
人と会わなくても仕事はできますし、zoomなどのリモー
ト用設備も整ってはいますが、何かを相談するにしても
やはり、時間を決めてアポを取り、ある程度の時間をい
ただくということが必要ですので、気楽に訊く、などと
いうことはなかなかやりづらいものです。
それならば、同じ空間にいて、仕事を一緒にする、とい
うこともたまには必要なのかもしれません。
例えば、同じ職場で仕事をできないにしても、コワーキ
ングスペースなどでたまに話をしながら仕事を進めてい
く、ということも現代ではできる可能性はあります。
シェアオフィスなどで知り合った人とコミュニケーショ
ンを取りながら仕事をすることもできるでしょう。
何も、全ての時間を人と会話しながらやる、という必要
もなく、半分は自宅で仕事、半分はそのようなスペース
で仕事、というのもいいと思います。
ずっと一人で仕事をしている、というひとは、少し模索
してみて下さい。
ある程度人と会っても問題なさそうな感じになってきま
したので、気をつけながら人と話し、何か出会いを見つ
けたり、いい話を聞いたり、提案したりするのはいいと
思います。
少し、動いてみましょう。
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★ご感想について★
たくさんのご感想を頂戴しています。
本当にどうもありがとうございます！
個別に返信したいのですが、時間の都合上
ちょっと難しい場合もあります。
大変申し訳ありません。
当メルマガ誌上で紹介させていただくことが
あるかもしれません。よろしくお願いいたします。
山田さん､では、また。
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発行者：山本憲明
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